未熟者め！

部下Ｙは今週は水曜日しか出勤してません。代休を駆使したらそういうことに
なった（笑）。行事予定を気にしての水曜日らしい。水曜日は営業さんが来る
し、事務連絡会もあるからね。一応学習はしているらしい。
…が。
月曜日は１０時出勤のパートさんの日である。ということは、パートＯさんが
９時出勤をしてくれないと私は遅番出勤ができない。開錠はいい。でも施錠は
やはり常勤の仕事だと思うわけで。
ＹはＯさんに９時出勤してねって指示出してたかなぁ…？？
してたような記憶がないので、通常出勤しましたよ。そしたら案の定Ｏさんは
１０時出勤してきたさ。やっぱり指示してなかったらしい。
お前ねぇ…自分が休む時は帳尻は自分で合わせろよ…。早く来てねって頼む
のは私の仕事じゃねーだろ。自分のケツは自分で拭け。少人数部署で働くこと
５年、いー加減学習しろよ。おかげさまで今日の私はサービス出勤ですわ（怒）。
ムカついたので、Ｙに頼まれた仕事はやらず（人に仕事を頼んで休むなら書類
はきちんと調えておけ）、片付けようと思えば片付けることもできたＹの仕事は
書類不備につき（発注依頼書がないんだよ）机の上に山にしておいた（笑）。
これで木曜日はＹの顔を見なくて済むな。段取りの悪い仕事っぷりが視界に入る
ことほどイライラさせられることはないからさー。